春华秋实映初心，砥砺奋进践使命。

过去五年，广安工会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣市委、市政府中心工作，聚焦职工群众急难愁盼，在思想引领中凝聚共识，在服务大局中彰显担当，在纾困解难中传递温暖，在改革创新中激发活力，推动各项工作迈上新台阶、实现新突破，为广安经济社会高质量发展注入了强劲的工会力量。

川渝工人大思政课

川渝就业服务系列活动

工会送温暖慰问

第二届广安市集体协商竞赛一等奖获得队伍

扛牢政治责任 引领职工听党话、跟党走

“我的初心是入党时那份本真的追求，是面对党旗宣誓时的庄严，核心就是‘为人民服务’。”9月29日，在“中国工人大思政课·四川篇”暨广安市劳模工匠大宣讲活动现场，全国劳动模范杨国江分享了扎根乡村、带领群众共同绘就乡村振兴美丽画卷的实践历程，现场320余名职工深受鼓舞。这一幕，正是广安工会强化职工思想政治引领的生动缩影。

五年来，广安工会始终把牢政治方向，履行引导职工听党话、跟党走的政治责任，通过不断深耕思想沃土、建强网络平台、丰富文体活动，让主旋律在职工心中扎根、正能量在基层一线涌动。

广安工会大力实施职工群众思想政治引领工程，开展“川渝工人大思政课”“工会大讲堂”“劳模工匠宣讲”等活动220余场次，覆盖职工超280万人次；持续推进“工人有力量·红心永向党”“中国梦·劳动美”“劳动创造幸福”“强国复兴有我”等系列主题宣传教育200余场次，覆盖职工100万余人次……一场场感人至深的事迹分享会，一堂堂直抵人心的“大思政课”，走进工厂车间、项目工地、社区广场，全市掀起了学习劳模精神、劳动精神、工匠精神的热潮。

为让工会的声音传得更开、传得更广，工会思想引领的阵地也从线下延伸至云端。

广安工会聚焦“构建一张网、活跃一个平台、服务‘最后一公里’”目标，全力推进“川工之家”APP广安频道建设，注册会员达51万人，累计阅读量超2100万。自广安频道上线以来，开展学习党的二十大精神、中国工会十八大精神、四川省工会十五大精神等线上知识竞答活动169场次，2024年获评全总“互联网＋工会普惠服务最具影响力平台”。

联合主流媒体精心打造《咱们工人有力量》窗口栏目，播放量超6500万次；持续开展“网聚职工正能量争做广安好网民”主题活动，推出了一大批优秀的职工网络文化作品，成功营造了“建功‘十四五’、奋进新征程”的浓厚网络氛围。

工会组织政治根基更加牢固，丰富多彩的职工文体活动同样引人注目。

10月17日晚，“快乐岳池·岳战越勇---工惠·移动杯”男子篮球争霸赛正式打响，来自岳池、德阳、通江、成都理工大学的4支队伍在赛场上火力全开，将团结拼搏的体育精神诠释得淋漓尽致，为岳池职工群众献上了一场场充满激情与温情的体育盛宴。观众陈勇感慨道：“有机会在家门口欣赏这么精彩的比赛，感到很开心。”

周末篮球擂台赛是具有广安特色的职工文化品牌之一，深受广大职工的喜爱。此外，广安市总工会还与市文广旅局联合推出“职工周末大舞台”展演18场，线上线下覆盖职工30余万人次。持续开展“送文化到基层”、“永远跟党走奋进新征程”职工合唱比赛、“职工书法摄影展”、职工网球比赛、职工气排球比赛等形式多样的文体活动80余场次，营造了健康向上、团结奋进的文化氛围。

聚焦服务大局 激励广大职工建功立业

围绕中心、服务大局，积极动员广大职工建功立业、创新创造，是工会组织的重要使命。

同城融圈，共绘发展蓝图。五年来，广安工会坚定实施“同城融圈”战略，助力加快建成川渝合作示范区，为广安高质量发展添砖加瓦。从搭建“川渝产业工人大擂台”，在广安理工学院、川渝共享体育基地等重点建设项目开展劳动和技能竞赛；到联合重庆毗邻地区工会共同举办“川渝送岗·双圈有我”就业服务、“碚广”双城美容美发行业劳动和技能竞赛等活动；再到合力建设“川渝职工公益林”、川渝高竹新区法律维权工作站，广泛开展“百万职工游巴蜀”活动，购买川渝文旅年票115.58万元……广安工会以实际行动诠释了工会组织的责任与担当。

深化产改，培育人才队伍。五年来，广安工会深化产改“十百千”行动，出台《广安市产业工人队伍工匠培育“五大行动”实施方案》， 遴选677家重点企业纳入省市县三级改革台账和管理库，制定推进产改重点工作举措清单，建立专题培训机制。同时，充分发挥“技能强国-全国产业工人学习社区”等网上学习平台作用，参与职工超10万人次，真正发挥改革试点的示范、引领、突破、带动作用，推动产改工作向纵深发展。

同时，结合《礼遇“广安工匠”若干政策措施》，创新构建“培养-赋能-激励-保障”全链条工匠培育生态体系，完善以“四川工匠”为引领、“广安工匠”为中坚、“种子工匠”为基础的工匠人才培育机制，设计“匠苗-匠心-匠艺-匠才-匠领”培育路径。培育“四川工匠”5名、“广安工匠”14名、“种子工匠”40名，创建劳模和工匠人才创新工作室29家、工匠学院1家，促成劳模和工匠人才师徒结对430对，为全市产业转型升级注入强劲动能。

搭建平台，激发创新活力。五年来，广安工会深入开展“四技五小两比”等群众性创新创造活动，构建“省级-区域-基层”三级联动竞赛体系；聚焦产业关键核心技术，确定自主办、联合办、依托基层办“三管齐下”的办赛模式；推动技能竞赛和职业资格等级认证挂钩，拓宽技能人才成长空间。五年来，每年开展各级各类劳动和技能竞赛等群众性技术创新活动超过1200场，覆盖全市超700家企事业单位近30万名职工，全市规模以上企业劳动技能竞赛参赛率达90.6％，职工参赛率达93.8％，多措并举激发职工创新创造活力。

五年来，每年投入创新工作室工作经费超1759万元，培训人员超7000人，形成“五小”成果超500个，转化创新成果600余项，实施技术攻关项目900余个，创新成果转化应用节创经济效益约2.06亿元，取得显著成效，激活产业发展“新动能”。

着眼纾困解难 为职工托起“稳稳的幸福”

“太感谢了！没有工会帮忙，这笔补偿款我们肯定拿不到。”这是今年3月，某服装公司31名职工拿到16万余元离职补偿款时的感慨，道出了广安工会“为职工维权、为群众解忧”的初心。

五年来，广安工会全面升级维权帮扶体系，从大力开展普法宣传与法律援助，到创新构建多元矛盾纠纷化解机制，再到充分运用“法院＋工会”诉调模式，全心全意当好职工合法权益的“守护人”。

开展  “送法进企业”、“情系女职工法在你身边”、法律知识竞赛等活动1500余场次，发放资料20余万份，30余万人次参与。签约律师事务所9所、组建公益法律团6个、聘用法律顾问13人，办理劳动争议案件67件，挽回经济损失1330万余元。建立劳动法律监督组织1524个、劳动争议调解委员会1510个，形成“全过程掌控、全环节化解”的协商调解格局。建立劳动争议诉前调解工作室6个，办理法院委派调解案件1000余件，打造诉（裁）调云可视平台，成功调解跨省维权案件12件……这一串串亮眼的数据背后，是广安工会切实实现好、维护好、发展好职工合法权益的不懈努力。

五年来，广安工会做实集体协商、推进民主管理、做实劳动保护、拓展深化帮扶服务、助力职工婚恋，为职工的和谐、健康和幸福生活保驾护航。

启动集体协商“集中要约季”活动，分区域、分行业开展集体协商专项培训，举办广安市第二届集体协商竞赛，全市共签订集体合同2658份，覆盖企业3328家、职工34.74万人次。

推行区域（行业）职代会制度，公有制企业厂务公开、职代会建制率均达97.32％，非公企业分别达94.16％、90.48％。广安市保城特种设备检验有限公司获评四川省厂务公开民主管理示范单位。

监督检查企业1200余家，发现重大问题180个，立整立改110项；组织1600余家企业、13.3万名职工参与安全生产主题活动，发放安全手册20万余册；参与制定《广安市高温补贴标准调整》，筹集资金700余万元，慰问近千个重点项目、涉高温岗位企业，覆盖职工10万余人。

筹集4945万元资金帮扶慰问困难职工（农民工）、新就业形态劳动者等14.33万人次，赔付职工互助保障金1576万元；开展“工会帮就业”专项行动200余场、服务职工25万余人次；深入实施“求学圆梦”行动，筹集资金56.2万元，帮助562名一线职工提升学历与能力。

紧扣单身职工“交友难”“婚恋难”的实际需求，坚持把职工婚恋服务作为职工关爱工作的重要内容，着力为单身职工解难事。五年来，全市共开展单身职工婚恋活动80余场，服务未婚青年职工7600余人次，成功牵手386对。

这一项项工作，是广安工会把“娘家人”的温暖落到实处的有力证明，是把职工诉求记在心上、把民生服务抓在手上的生动实践，每一项举措都凝聚着为职工谋幸福的担当。

深化改革创新 不断开创工会工作新局面

五年来，广安工会锚定“强基层、补短板、增活力”目标，以改革破题、以创新赋能，从扩大组织覆盖、加强阵地建设、强化服务功能三方面发力，让工会组织真正成为职工信赖的“温暖港湾”。

织密组织网络，实现职工“应入尽入”。广安工会聚焦重点领域、重点群体，持续扩大工会组织覆盖面与入会率。突出产业（园区）、行业（区域）、机关（事业）三类工会建设核心，针对性实施新就业形态劳动者建会入会专项行动、规上企业建会攻坚行动，推动快递员、网约车司机、外卖配送员等新就业群体“找到组织、加入工会”。

截至目前，全市工会组织总量达4199个，其中新就业形态工会472个；工会会员规模突破70.9万人，新就业形态会员达11.6万人，进一步实现“哪里有职工，哪里就有工会组织”的目标。

建强服务阵地，打造职工“幸福家园”。广安工会大力推进基层工会实体化阵地建设，坚决落实“坚持公益性、服务性方向，推进社会化、市场化运作”的要求，探索“转起来、活起来、强起来”的有效路径，形成以“工会驿站＋职工之家＋工人文化宫”为核心的服务矩阵，其中获评全国模范职工之家1个、全国模范职工小家2个，全总提升职工生活品质试点工会帮扶中心1个、全总试点企业1家，四川省模范职工之家4个、四川省模范职工小家6个，广安市模范职工之家30个、广安市模范职工小家40个。

在关爱户外劳动者方面，大力实施驿站建设  “倍增计划”“提质增效年”“能力提升”等工作，全市驿站总量达520个，其中11个获评全国最美工会驿站，59个获评省级最美工会驿站，50个获评市级最美工会驿站，让户外劳动者“累了能歇脚、渴了能喝水、冷了能取暖”。

依托工人文化宫、职工之家等工会服务阵地，广安工会坚持高效开展“工会大讲堂”职工服务活动，年均开展职工群众文体活动、职工（农民工）公益培训、新就业形态劳动者关爱活动等100余场次，年均服务职工超20万人次，充分发挥了职工活动阵地作用。同时，特别打造职工婚恋服务阵地，设置相亲角、咨询窗口与交流室，通过红娘志愿者常态化服务，引导单身职工树立健康婚恋观、家庭观，让阵地成为职工“心灵栖息地”。

蓝图绘就，正当扬帆破浪；重任在肩，更须策马加鞭。

站在新的历史起点，广安工会将深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，认真贯彻落实市委、省总工会决策部署，勇于担当、忠诚履职，真抓实干、久久为功，充分发挥工人阶级主力军作用和工会桥梁纽带作用，以实际行动和优异成绩为谱写广安现代化建设新篇章作出新的更大贡献！

环卫工人在工会驿站内休息

川渝两地单身职工联谊活动现场

庆祝建党100周年大型交响组歌《春天颂歌》首演在广安市劳动人民文化宫举行