近日，记者从成都市成华区总工会获悉，2025年以来，成华区总工会紧紧围绕服务职工群众中心工作，创新实施“三聚三提”行动，着力在提升服务保障水平、增强普惠关爱效能、打造特色服务品牌上下功夫，推动民生服务工作从“有”向“优”跨越，切实增强了广大劳动者特别是新就业形态劳动者的获得感、幸福感与归属感。

聚焦民生靶心，提升服务保障“硬指标”。区总工会严格对标省、市重点民生任务，扎实推进7项重点民生项目，各项指标均超额或圆满完成。在省级民生实事方面，完成179个工会驿站提质增效，为3831名新就业形态劳动者赠送省总职工互助保障，组织492人参加健康体检，并向246名困难劳动者发放慰问金24.6万元。在市级民生实事方面，成功打造2个工会驿站特色服务项目，为659名环卫工人提供免费体检，为11407名新就业形态劳动者赠送市总职工互助保障，实现了服务质量和覆盖面的双提升。

聚焦多维保障，提升普惠关爱“软实力”。构建“普惠＋精准”双层关爱体系，依托工会驿站常态化开展“七送”服务，全面覆盖户外劳动者日常需求，有效回应群体关切，织密权益保障网络。

聚焦阵地赋能，提升特色品牌“影响力”。持续推进工会驿站服务标准化、特色化、普惠化升级，着力塑造“工惠东郊”新就业群体普惠服务品牌，提供健康体检、换电优惠等贴心服务。成功打造铁塔“骑手之家”“华仔红色方向盘网约车司机之家”等特色驿站，创新开展行业特色服务并组织志愿活动，增强新就业群体社会归属感，切实把工会驿站打造成户外劳动者的“暖心之家”。

成华区总工会相关负责人表示，下一步，将持续深化“三聚三提”工作模式，不断拓展服务领域，创新服务方式，努力为更多职工群众提供更具温度、更富实效的服务，为区域和谐稳定发展贡献工会力量。