本报讯（记者向晓文）为进一步深化工会与法院、检察院、司法、人社等部门的协作联动机制，凝聚维护职工劳动权益工作合力，近日，省总工会法律工作部牵头召开维护职工劳动权益工作协调会议，旨在通过细化协作流程、创新竞赛载体，推动职工劳动权益保障工作再上新台阶，为构建和谐劳动关系、促进经济社会高质量发展作出积极贡献。
会上学习传达了2025年全国总工会、最高人民法院等单位共同印发的《共同保障劳动者合法权益交流会商会会议纪要》及《共同保障劳动者合法权益工作指引》核心精神，与会人员深入领会文件关于职工权益保障、劳动争议化解、跨部门协作的具体要求，进一步统一思想认识，为后续协同发力筑牢政策基础。
会议还专题研究了2026年“工会＋法院＋检察院＋司法＋人社”多方协同工作机制，进一步明确职工维权法律服务保障、新时代“枫桥经验”工会实践、劳动领域法治宣传教育等重点工作内容与推进举措。同时，与会人员对第二届全省维护职工劳动权益工作竞赛实施方案开展了深入研讨，结合工作实际提出具有建设性、操作性的意见建议。
省法院、省检察院、省司法厅、省人社厅相关处室负责同志参加会议。
