本报讯 （实习记者曹童童）3月14日，成都市财贸轻化纺工会召开财贸轻化纺系统产业工人队伍建设改革工作推进会。会议通报了2022年全市财贸轻化纺系统产改工作推进情况，并对2023年重点工作进行安排部署。成都彩虹电器（集团）、新希望集团、中融安保、中智四川等企业在会上作了经验分享和交流发言。

会议指出，近年来，成都市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，出台推进产业工人队伍建设改革试点、进一步发挥企业主体作用加快壮大高素质产业工人队伍专项工作行动方案等一系列政策文件，从机制体制入手，着力培养造就有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。会议要求，要坚持强化产业工人思想政治引领，激励产业工人建功立业，深入开展产业工人职业技能竞赛，认真维护好产业工人利益，充分发挥行业工会积极作用，用好“评星定级”“竞进拉练”等载体抓手。

成都市财贸轻化纺工会作为中国财贸轻纺烟草工会唯一副省级城市产业工会试点单位，坚持系统观念和问题导向，聚焦产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点任务，积极探索创新、充分发挥试点行业和企业先行先试作用，2022年确定8个行业、3个集团、15家企业共26个综合试点单位，涵盖国企、民企、上市公司和小微企业，大力培育高素质产业工人队伍，努力做到政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护，为推进成都高质量发展贡献工会力量。

在首批“产改”工作试点取得阶段性成效的基础上，市财贸轻化纺工会认真总结工作经验，提炼先进做法，今年将持续推进产改扩面提质。目前，新增40家企业作为“产改”工作试点单位，通过加强组织领导、做好精准指导、夯实企业责任、强化保障激励等措施，带动成都市产改工作呈现全面铺开、多点开花、整体推进的良好局面。