2022 年8 月，区总工会在朝天人民医院开展“夏送清凉”活动

2019 年8 月，朝天区总工会开展金秋助学活动

赵婧/文 蒋冀/图

五年砥砺奋进，五年春华秋实。五年来，广元市朝天区总工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在区委和上级工会的坚强领导下，以保持和增强政治性、先进性、群众性为主线，以强化职工思想政治引领和维权服务为重点，忠诚履职、积极作为，团结动员全区广大职工在推动高质量发展中建功立业，谱写出新时代工会工作新篇章。

牢牢把握工会政治属性

思想政治引领彰显新作为

五年来，朝天区总工会始终把团结引导职工听党话、跟党走作为首要政治责任，广泛开展党史、工运史知识竞赛等系列宣讲活动，组织开展社会主义核心价值观宣传教育40余场次，积极组织参加全国、省、市职工书画摄影作品展征集，参与职工达2000余人，42件征文、书画、摄影等作品荣获市级以上表彰。举办“中国梦·劳动美·我为圆梦建功业”主题演讲等线上线下互动活动21场次，3万余名干部职工参与。充分发挥职工志愿服务队作用，常态化开展“争做文明朝天人、共建幸福家园”等多主题多形式活动，召开朝天区第二届劳动模范和先进工作者表扬大会，举办劳模先进事迹图片展，推荐表扬区级以上劳模和先进工作者28名，广元市最美劳动者3人，全国、省、市五一劳动奖章8人，发放一次性奖励和各类劳模补助资金78万余元，先后组织各级劳模疗休养、健康体检300人次，创建市级以上劳模创新工作室5个。

紧扣融入时代发展主题

服务中心大局取得新成效

五年来，朝天区总工会紧紧围绕全区发展战略布局，广泛开展“当好主力军、建功‘十三五’”等主题劳动技能竞赛活动，累计开展“防风险保安全迎大庆”等各类竞赛20余场，全区24家企事业单位共组织2.3万人次参加竞赛，提出合理化建议2000件、技术革新429项、职工发明创造362项，总结推广先进操作法227项，荣获省级“安康杯”竞赛先进个人1人、市级4人，市级“安康杯”竞赛优胜单位3个、优秀班组1个，劳动竞赛优胜单位6个，市级工人先锋号4个，市级职工创先争优4人，1人荣获全国五一劳动奖章，1人荣获四川省五一劳动奖章；2人荣获市级技能竞赛一等奖，1人获市级技能竞赛二等奖，2人荣获市级技能竞赛三等奖。持续开展“安康杯”竞赛，参赛企业38家，参赛职工近2万人。累计举办就业创业培训班6期，实用技术培训600余人次，发放就业援助补助资金36.4万元。五年来，全区共创建各级高技能人才（劳模）创新工作室2个，组织开展攻关项目36个。积极投身全区疫情防控工作大局，多方筹措抗疫专项资金138.5万元，做好防疫一线医务人员、执勤值班人员慰问工作，累计慰问近2000人次。连续3年返还小微企业工会经费26.55万元，惠及区内26家小微企业。

扎实履行工会基本职责

职工权益维护实现新突破

五年来，朝天区总工会积极探索职工维权的方法路径，着力解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题。推动健全政府与群团组织联席会议和协调劳动关系三方机制，创新“三方驻会”、工会维权服务律师团和律师委派等制度，累计办理典型维权案例4件，解决拖欠工资、工伤工亡赔偿金等80余万元，“郭某某等15人讨薪案”“张某某等6人讨薪案”“魏某某等21人讨薪案”被评为“全市维权典型案例”。积极协助党委、政府做好供给侧结构性改革工作，推动完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，成功指导广元海螺水泥有限责任公司制造分厂运行工段一班等5家企事业单位获省、市级民主管理示范单位荣誉称号。常态化开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动、“法治宣讲进基层”等活动。深入开展集体协商攻坚活动，建会企业工资集体合同签订率达96％，创建市级工资集体协商示范单位14家。

用心用情回应职工期盼

帮扶救助工作迈上新台阶

五年来，朝天区总工会坚持把脱贫攻坚帮扶、困难职工解困脱困作为最大的政治任务和工会“一号工程”，切实发挥工会组织优势，先后争取各级各类困难职工帮扶资金280余万元，362户建档困难职工实现解困脱困，顺利通过全总、省总第三方评估，区总工会被全总表扬为在城市困难职工解困脱困工作中作出重要贡献的先进集体。做实擦亮“四季送”工会活动品牌，五年来积极争取“四季送”、职工培训等各类资金410余万元。积极联系区级相关部门持续做好“六稳”“六保”工作，“春送岗位”就业援助行动帮助区内30余家企业、500余人实现了就业创业；“夏送清凉”活动慰问高温岗位作业工人、户外劳动者、防疫一线医务人员及农民工8200余人次；“秋送助学”活动帮助400余名困难职工（农民工）子女圆梦大学；“冬送温暖”活动向25家企业送去温暖，走访慰问生产一线职工、新就业形态劳动者以及奋战在乡村振兴一线的派驻挂职干部职工473人、困难职工950人、困难农民工855人、困难劳模76人；救助癌症等重大疾病患者8人。先后办理互助保障计划10535份，为443人次办理赔付82.8万元。

做好职工群众、新就业形态劳动者、户外劳动者关心关爱服务，强化阵地建设、打造职工温馨港湾。开展朝天区职工服务中心赋能增效项目建设，投资220万元，建成集运动健身、技艺培训、生活品质提升为一体的职工服务活动阵地；联合区委组织部、区交通局高标准打造了省总、市总关注和支持的首个集党建学习、休息沐浴、餐饮住宿等为一体的七盘关货车司机之家；全区共建立货车司机之家3个、户外劳动者服务站点11个、“妈咪宝贝屋”6家、职工心灵驿站2家，创建市级职工书屋3家。时代广场新就业群体户外劳动者服务中心被评为“全国最美户外劳动者服务站点”。

坚定不移深化改革创新

工会自身建设得到新提升

五年来，朝天区总工会坚持以改革创新精神加强自身建设，促进了工会工作转型发展。出台《广元市朝天区总工会改革方案》，选齐配强工会领导班子，提高了领导机构中劳模和一线职工代表比例，18项改革任务基本完成，改革成果逐步向基层延伸。不断夯实工会基层基础，全区共建基层工会193个，入会2万余人，创建全国五一巾帼标兵岗1个，省级职工之家阵地1个，建成市级以上模范职工之家5个。持续深化新就业形态劳动者建会入会工作，新建工会组织14个，动态建会率达90％，3300余名新就业形态劳动者加入工会组织。着力破解“基层无人办事、无钱办事、无能力办事”难题，共招聘10名社会化工会工作者并充实到基层工会，先后对全区12个乡镇工会、7个社区工会、6个行业工会、2个经开区（工业园区）工会拨付专项工作经费173.48万元。顺应“互联网＋工会”新要求，全区工会网上平台累计注册认证用户1.17万人。落实直播优惠购等普惠服务项目8个，惠及职工2万余人。常态化开展赴基层蹲点工作，走访企业10余家、职工400余人，帮助基层工会和职工群众解决实际问题12个。驰而不息推进工会系统党风廉政建设，狠抓工会干部学习提能和作风转变，确保工会系统风清气正。

回顾五年的砥砺奋进，朝天区总工会牢记嘱托、不负使命！

今后五年，朝天区总工会扬帆启航新征程，劈波斩浪、斗志昂扬！将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，坚定信心、凝聚力量，敢闯敢干、唯实争先，团结动员全区广大职工为建设繁荣和谐美丽幸福的现代化朝天作出新的更大贡献！