题记：光阴荏苒，岁月如歌。五年来，郫都区总工会坚持党的领导，坚决贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，紧紧围绕区委、区政府决策部署和市总工会工作安排，全面落实工会改革任务，准确把握时代方位、发展大势、工作大局，团结引领广大职工群众投身郫都经济发展、民生改善、生态文明、产业兴旺的主战场，产业工人队伍建设改革、助力疫情防控等多项工作得到区委、区政府及市总工会主要领导书面肯定，在全省全市工作交流11 次，累计被各级主流媒体宣传报道390 余次，先后获国家、省、市级荣誉78 项，其中2022年荣获全市14项工会工作“先进单位”，目标考核名列全市第一。2022 年11 月，郫都区总工会被确定为全总“县级工会加强年”专项工作成都市唯一对口联系点，2023年被四川省总工会评为四川省优秀县级工会。

2023 年4 月4 日，郫都区在政府第一办公区召开区政府与区级群团组织联席会议

2023 年8 月22 日，郫都区总工会在党群人才综合服务中心举办人才工匠沙龙活动，发布“行业工会＋网格工惠”服务项目清单

2022 年10 月25 日至26 日，郫都区举办成都百万职工技能大赛电线电缆制造工技能比赛

2023 年，郫都区创新探索“智慧工会”建设应用实践，开发“行业工会＋网格工惠”数字化驾驶舱，全面升级“职工普惠·郫都频道”

2020 年7 月21 日至22 日，郫都区总工会承办首届成都市工资集体协商竞赛

2023 年4 月28 日，郫都区总工会在区文化馆举办“五一”慰问表扬活动

2023 年9 月25 日至26 日，郫都区总工会举行“卉生活创未来”2023 年成都百万职工劳动和技能竞赛花卉园艺工技能比赛

2023 年，郫都区总工会在氢能产业园区打造的普惠生活馆

2022 年9 月6 日，郫都区总工会在区体育中心羽毛球馆举办郫都区职工运动会羽毛球比赛

2023 年3 月1 日，郫都区总工会在唐昌镇战旗村承办全国婚恋活动

完善工会各顶建设  基础工作扎实有力

五年来，郫都区总工会始终高度重视推进工会基础工作建设，强基固本，工会组织的群众性、先进性职能越发彰显。

---基层工会建设不断夯实。坚持党工共建，深化“小三级”工会组织体系建设，加强镇（街道）和区域性、行业性工会联合会建设，全面推进社会组织、现代服务业和新经济新业态企业工会组建工作，建立新就业形态工会组织191个，行业工会6个，发展新就业形态劳动者会员2.7万人。截至目前，全区共有基层工会组织996个，其中单独建会859个、基层联合工会137个，涵盖单位8390个，会员159214人。高质量推进基层工会规范化建设，持续深入开展“六有工会”“评星定级”活动，组织开展竞进拉练活动12场，评定四星级工会30家、五星级工会13家，创建全国、省市级模范职工之家、职工小家、党工共建示范单位等61个。已建工会国有企业厂务公开、职代会建制率实现全覆盖，已建工会非公有制企业建制率达97.2％，创建市级和谐劳动关系企业28家，省级1家，创建厂务公开评级单位112家，其中A级单位15家，示范单位1家。

---阵地服务功能不断提升。精准聚焦职工群众、新就业形态劳动者服务需求，实施“1＋1＋N”阵地建设服务体系“倍增计划”。启动建设“群聚里”区党群服务中心及“智绘之家”区职工文化活动中心，创新打造融合“职工普惠”和“新华文轩”品牌优势的“普惠生活馆”；建立完善区职工服务中心＋园区（街镇）职工之家“1＋14”职工服务阵地体系、“1＋5”劳动纠纷“一站式”多元化解联动服务平台体系；创建集研发、技能、非遗等多种功能类型的劳模工匠人才创新工作室36个；打造“奔奔小窝”等户外劳动者服务驿站78个，获全国最美工会户外劳动者服务站点1个，省级7个；创建职工书屋43个、“妈咪宝贝屋”45个、职工心灵驿站9个，其中国家级示范点2个，省市级21个。运用社会化、市场化方式推动行业性、区域性枢纽型阵地建设运营，形成郫都工会“会聚在这里”阵地服务品牌。

---工会队伍建设不断增强。建立完善工会干部教育培训考核、非公企业工会民主选拔机制、园区兼职工会主席履职津贴制及兼职工会干部补贴制等系列机制。组织开展劳动争议调解员培训、工会干部综合素质提升培训、职工互助保障培训等干部培训36次，举办工会系统劳动领域服务人才培训班27期、心理健康专业服务人才培训班12期，培育工会讲师团讲师10名。推动社会化工会工作者职业体系建设，实施工会专干“砺石计划”，实行实绩考核、职级晋升、推优晋级，鼓励社会化工会工作者参加各种学历教育、专业教育和社会工作职业资格考试，累计培育社会工作师4名、助理社会工作师6名、劳动关系协调师22名，不断提升工会干部专业能力水平，激发干事创业活力。

---制度保障机制不断健全。工会改革任务于2020年全面完成，30项改革措施逐项落地，增设区总工会下属事业单位---区职工服务中心，协调推动职工俱乐部自区文旅局重新回归工会，新增事业编制5名。设置兼（挂）职副主席3名，建立完善兼挂职副主席作用发挥相关制度。2021年召开郫都区工会第十二次代表大会，选举产生区总工会第十二届委员会、第十二届经费审查委员会，全面形成“面向基层、职责明确、运转高效”的工作格局。坚持执行党组向区委请示报告重大事项、区委常委会定期听取工会工作汇报、每年召开政府和群团（工会）联席会议等制度。出台采购实施暂行办法、劳动领域服务项目管理办法等16个，规范完善会议议事规则、收入管理、风险评估等制度21项，队伍建设、经费管理制度不断完善，工作服务效能有效提升。

围绕中心主动作为  创新工作亮点突出

五年来，郫都区总工会围绕中心、服务大局，着力推进职工素质提升，团结广大职工建功高质量发展，创新亮点突出，奏响了劳动最光荣、劳动最伟大的时代强音。

---创新打造示范产业服务带。以绿色氢能产业园、中国川菜产业城为试点，创新实施“行业工会＋网格工惠”服务模式，深化完善工会组织、队伍、阵地、项目一体化服务供给体系。产业园区按行业类别成立了电子信息、复合调味品等8个行业工会联合会，组织覆盖2个产业园区、3个产业社区、47个网格、353家企业工会(企业联合工会），形成了“园区、行业、企业”三级组织网格化体系；组建了“片区专干＋网格专员＋企业工会工作者”三级联动的网格力量，以及“专职律师＋仲裁员＋调解员＋集体协商指导员”协作配合的专业化队伍481人，探索培育专兼结合服务队伍的激励机制；以打造线下一刻钟工作生活服务圈、幸福企业研学生态圈和线上普惠服务应用场景相结合，创新实施产业工人维权服务站、工匠人才培树营、幸福职工生活圈、普惠服务直通车等“网格工惠”服务项目。通过体系化打造工会系统服务高质量发展、深化产业工人队伍建设改革试点示范，不断探索建立行业工会组织体系、网格工惠服务体系、智慧工会应用体系、幸福工惠场景体系“四位一体”的郫都模式。

---建设升级数字服务专区。聚焦数字化转型赋能基层工会工作试点，创新探索“智慧工会”建设应用实践。开发“行业工会＋网格工惠”数字化驾驶舱，建立工会组织分级、人员分类、阵地分区的“一图一库”基础数据库，集成工会工作信息协同、业务协同、服务协同数据全量化展示；全面升级“职工普惠·郫都频道”和郫都工会微信公众号，开发工惠服务“码上办”、普惠生活服务圈、普惠会员权益卡等应用场景，开通“工会服务直通车”，推出“惠玩”“惠购”“惠享”专区，特色化的“工匠美食”“幸福企业研学”匠心工惠全景地图全面上线，优化、丰富工会服务内容23项，开放线上线下服务点位3015个，进一步提升“郫都工惠”智慧应用和数字服务能级。举办“云上游郫都”“普惠年货节郫都分会场”“鹃城好物秒杀购”活动，发放会员专属消费券4323张，带动消费金额超300万元。

---深入推进产改工作示范试点。成立产业工人队伍建设改革工作领导小组，制定总体实施方案和年度计划，每年定期召开领导小组会议，产改目标完成情况纳入区委目标考核。实施全区产业工人队伍现状大调查，先后出台“郫都菁英”产业人才计划若干政策、区品牌技能人才打造实施方案、“郫都工匠”礼遇九条措施实施办法、加强和改进新时代产业工人队伍思想政治工作实施方案等系列方案。联合搭建技能提升平台，依托区内高职院校建立成都川菜产业学校、智能制造学院、成都新媒体学院，与华为成都研究所、电子科技大学等高校院所合作，在重点企业打造工程技术研究中心、产学研联合实验室，建成省级及以上高能级平台37个。紧扣企业生产实际合理设置和优化课程，实行分类定向培训，累计为电子信息、川菜食品等主导产业重点企业培训技能人才1.6万余人。积极开展进一步发挥企业主体作用加快壮大高素质产业工人队伍专项行动，遴选市级产改台账单位3家，区级30家，并接受省深改办调研指导。产改工作经验在《成都改革》上刊发，并得到成都市副市长鲜荣生书面肯定。

---开拓健全劳动领域工作体系。不断加强对社会组织的孵化培育扶持力度，完善扶持社会组织发展配套保障措施，孵化社会组织5家，开展公益性活动354场，10家社会组织进入省工会购买社会组织服务承接主体库，5个项目入围省、市劳动领域社会组织公益创投大赛好项目，新就业形态劳动者之家运营项目入选全总优秀项目。优化维权服务机制，成立区劳动纠纷人民调解委员会，建立郫都区劳动纠纷“一站式”多元化解联动处置中心及5个分中心，处理劳动争议调解案件2555件，通过法律援助帮助职工群众追回薪资5837.64万元。严密实施劳动关系领域风险隐患排查，联合开展职工社保、工资清欠等专项维权活动25次。开展禁毒、反邪教等各类普法宣传652余场，“安康杯”竞赛41期，公益法律服务行动34场，获评四川省“安康杯”竞赛活动先进集体。承办成都市首届“职工普惠杯”集体协商竞赛，举办区集体协商竞赛2期，每年开展集体协商“集中要约季”行动，签订工资集体协商和劳动安全卫生、女职工保护等专项合同，企业覆盖率达90％以上。

汇聚共建共享成果  品牌特色优势明显

五年来，郫都区总工会始终坚守服务职工初心，聚焦职工群众解难题、办实事的措施更加暖心，各项服务的品牌特色明显，广大职工获得感、幸福感、安全感显著提升。

---“能量工惠·强引领”活动。组织动员广大工会干部、职工群众深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、党的二十大精神。结合“中国梦·劳动美”主题宣传教育，开展庆祝中华人民共和国成立70周年、走近职工·话发展、职工创乐汇等主题宣讲320余场。扎实开展劳模先进评选推荐表彰工作，推荐产生全国劳模1名、省市劳模27名，全国、省、市五一劳动奖章（状）81个、模范单位5个、模范集体（班组）10个，选树成都市“百佳”职工创客明星13名。创新开展劳模工匠示范引领行动，编印“郫都工匠”宣传画册，制作电视专题报道10期，协同完成《天府工匠》融媒体节目郫都专场拍摄录制，举办劳模工匠培训班46期。

---“乐动工惠·爱生活”活动。成立郫都区职工文学院、职工书画院，举办“职工杯”系列体育赛事，承办全市羽毛球比赛，开展篮球、乒乓球、羽毛球、足球、健步走等职工体育活动2300余场。开展走进一线送文化、送服务幸福快车活动16场，广泛开展职工读书活动，积极推进“书香郫都”建设，举办职工经典诵读大赛等活动26场。建立职工志愿者队伍32支，开展环境保护、疫情防控、服务成都大运会等志愿服务479场，打造“工益共同体”工会志愿服务品牌，成功孵化劳动领域社会组织5家，依托其开展维权帮扶、心理健康、职工文体活动等各类活动542场，职工志愿护水队事迹入选新华网“绿水青山就是金山银山”年度创新案例。

---“暖新工惠·助公益”活动。全市新就业形态劳动者工会工作现场会在郫都区召开，该区新就业形态劳动者工会工作在全省现场会进行展板汇报和书面交流。针对新就业形态劳动者广泛开展的各类义剪、义诊、微心愿、求学圆梦、电瓶车免费检修等暖心活动300余场，召开新就业形态劳动者座谈会28次，新就业形态劳动者之家运营项目成功入选全国工会优秀项目，“娘家营”职工子女托管服务项目被评为市第二届工惠好项目。围绕新就业形态劳动者就业创业和职业素质整体提升需求，开展线上线下专场招聘、职业教育培训、岗位技能培训、职业技能竞赛等活动，开展各类基础培训、技能培训21场，成功举办新就业形态劳动者技能大赛7场，完成互联网营销师基础知识培训1900人次，提供就业岗位500余个。发掘新就业形态劳动者先进典型，培养新就业形态劳动者“代言人”，开展“点赞小蜜蜂---寻找最美快递员”等系列活动，获评四川省最美快递员2名，“郫都工匠”4名。

---“匠心工惠·赛技艺”活动。建立“郫都工匠”培育、激励和引进机制，推荐命名“四川工匠”6人、“成都工匠”53人，培育命名“郫都工匠”308人，创建市级劳模和工匠人才创新工作室3个、区级17个，搭建工匠人才学习交流平台，组织开展工匠荟萃氢食沙龙、菁英人才夜市等交流活动19场。以“建功‘十四五’奋进新征程”为主题，广泛开展技术攻关、技术革新和“五小”等群众性技术创新活动，开展各类技能提升培训班45期，协助省总工会举办美容美发技能大赛，承办园艺景观施工国际邀请赛、电线电缆制造工（检验工）、中式烹饪等一类赛6场，举办焊工、豆瓣包装工、烹饪、公交驾驶员等成都百万职工技能大赛二类赛45个，组织带动523家企业举办岗位练兵等三类赛，吸纳12万余人次职工参与。

---“四季工惠·送服务”活动。进一步深化“四季送”、困难职工免费健康体检等服务品牌，搭建指尖上的人企服务平台，累计开展线上线下招聘活动153次，提供招聘岗位15.25万个；走访慰问一线职工3.6万余人次，发放慰问品、慰问金242.55万元；为117名困难职工子女提供助学金55.4万元，为863人次建档困难职工发放生活救助金、医疗救助金115余万元；免费为全区建档困难职工、特殊岗位职工和环卫职工进行健康体检3823人次。新冠肺炎疫情发生以来，累计向基层工会下拨疫情防控专项资金837万元，筹措发放防疫慰问应急物资160余万元，为221家小微企业返还工会经费1390万元，指导145家企业申请稳岗补贴。

---“相约工惠·结良缘”活动。成功举办全国工会职工交友联谊展示活动暨四川省成都市总工会2023年联谊活动、“5·20”婚俗群众文化活动、“七夕”联谊活动等大型联谊活动6场，自2022年以来启动了以“恋爱厨房幸福家”为主题的单身职工系列活动，开展中小型联谊活动28场，并被市总工会表扬为“职工婚恋专项工作先进单位”，逐步形成郫都工会婚恋工作品牌。

迈步新征程  建功新时代

历史的车轮，总是在永不停息的奋斗中书写进步和发展的轨迹；宏伟的事业，总是在一代又一代人的不懈努力中不断推进。近年来，郫都区总工会围绕中心工作，贴心职工，勤奋努力，为全区发展做了大量卓有成效的工作，充分发挥了党联系职工群众的桥梁纽带作用。

新机制孕育新机遇，新要求要有新举措。五年的开拓奋进，成绩来之不易。郫都区总工会不仅在过去五年工会工作中取得了辉煌的成绩，同时也对今后五年的工作作出了精心的布置和安排。对此，郫都区总工会领导表示，在新的发展时期，郫都区总工会将顺应新时代新要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，紧紧围绕“科创高地、锦绣郫都”建设系列部署，立足“锦绣郫都·幸福工惠”品牌塑造，按照组织网格化、阵地多元化、活动品牌化、服务惠民化、制度规范化、队伍专业化“六化”标准，全面深化工会组织体系强基础，不断完善工惠服务体系增效能，努力实现思想引领全覆盖、技能提升上台阶、服务保障提质效、自身建设增效能“四大愿景”，高位求进、再接再厉，努力开创“锦绣郫都·幸福工惠”新篇章。

会当凌绝顶，一览众山小。诚如斯言！