截至目前，达州达川区总工会倾力打造户外劳动者服务站点45个，每年服务户外劳动者30余万人次，在城区建成“10分钟服务圈”基础上，采用“三加法”破解“运管维”难题。
“运维＋巡查”创新破解服务站点持续难题，通过“孵招托”三招破解运维难、“规制评”机制破解运维空、“巡查访”督查破解运维虚，并组建4个工会驿站巡回督查队，对全区28个三星以上工会驿站开展常态巡查；“用心＋用情”统筹提升站点服务精度，通过活动多样提热度、服务贴心增温度、专业管理拓深度；“机制＋考评”统筹深化站点管理实效，以考核评价挂奖惩，出台《全区工会驿站考评办法》，每年评选出6个优秀驿站，额外奖励2000元运维资金。以星级评定定补贴，制定《星级评定实施方案》，根据星级等级给予建设和运维补贴。以选树典型强示范。将年底考核结果为优秀等次、工作效果突出的驿站评为“达川区工会示范性户外劳动者服务站点”。
