本报讯（金谭艾妮）“这面墙上就是我们的《施工作业人员28条禁令》，里面详细说明了哪些行为在厂区是禁止的，所有施工作业人员都必须遵守。还有旁边的‘漫画话安全’板块，都是我们工作人员自己创作的，也是希望通过这样生动有趣的方式让安全文化深入人心。”6月24日，川中油气矿磨溪天然气净化厂党委委员、副厂长罗威介绍说。

为充分发挥安全文化教育、引导、激励、熏陶的作用，积极营造良好的安全环保发展氛围，今年，川中油气矿组织开展了2024年度安全文化建设主题活动。活动要求，各单位党组织要把活动开展与安全环保管控能力提升行动、安全文化建设工作结合起来，充分利用支部活动阵地、安全生产教育培训场所、会议室、读书角等载体，依托安全文化廊、安全角、专题宣传栏等，因地制宜、融合建设打造员工安全文化阵地，确保安全文化宣贯全覆盖、无死角。

磨溪天然气净化厂的“精耕”文化只是川中油气矿企业安全文化建设的一个缩影。笔者在磨溪开发项目部龙王庙西区中心站沉浸式安全培训体验馆现场看到，一股浓厚的科技感扑面而来，VR实景体验、人员急救体验、仿真灭火体验、安全用电体验等设施设备，实物展示区及承包商培训室一应俱全，体验馆采用的虚拟现实、人工智能等前沿技术，合理配置声、光、电效果和互动场景，让人深深地感受到安全文化的价值和魅力。

“为提升员工安全意识和安全认知，创造良好的学习氛围，去年，磨溪开发项目部打造了此沉浸式安全培训体验馆，通过‘事故感悟、知识感知、实操感受’的形式，用沉浸式安全培训代替传统的处罚式安全管理手段，创新开展安全培训工作，全面提升人员安全知识、安全意识、安全技能和应急技能。”磨溪开发项目部龙王庙西区中心站党支部书记韩建介绍，自体验馆开放以来，极大地调动了员工自主参与安全管理工作的积极性和主动性，QHSE意识得到显著提升，能主动遵守作业流程和工作标准、主动提高个人操作和应急能力，推动了基层站队标准化向自主化升级。截至目前，体验馆已接待1000余人次参观培训。