资阳市雁江区总工会党组书记、常务副主席曾令刚：

工会工作，难点在基层，关键要发挥作用。别看“小三级”工会小是小，可都是我们做实工会工作的宝。今年以来，雁江区总工会大力推行“小三级”工会建设工作，推动工会组织向末梢延伸、优质资源向基层倾斜、工作力量向一线下沉。聚焦非公、小微企业和新就业形态劳动者，不断加大园区、商圈、楼宇、新就业形态劳动者等建会力度，做到应建尽建，应入尽入。用心用情打造服务职工阵地、让更多职工融入工会大家庭中来，让基层工会转起来、活起来，工会品牌亮起来，为建设幸福美丽新雁江，凝聚职工群众，贡献工会力量。

“工会志愿者上门为我们宣讲，才知道原来加入工会有这么多的好处。”资阳市雁江区圣高商圈商家刘玉明参加完雁江区总工会“小三级”工会集中入会后，有感而发。

自今年7月，雁江区总工会在圣高商圈建立商圈工会以来，工会在这里设立了24小时工会驿站、共享职工之家，提供便捷入会、积分兑换、阅读休憩、创业就业信息发布等极具“工”字特色的工会服务。而这些阵地的打造与维护，仅仅是“小三级”工会组织的作用延伸至服务职工群众“最后一公里”的一个缩影。

“让商家联合起来，活动不断，商圈越来越火。”据雁江区总工会党组书记、常务副主席曾令刚介绍，早在今年4月，他们就召开了全区“小三级”建会入会工作会，推进新就业形态劳动者、“小三级”和非公企业建会入会工作。锁定目标任务，借助互联网技术，重点梳理货车司机会员和企业台账，动态管理企业、职工流动信息；因企施策、因人施策，加强与企业沟通合作，大力推广“一键入会、扫码入会”，简化入会流程、开展工会知识普及活动等，不断扩大工会影响力。

“哪里有职工，工会组织就延伸到哪里！”雁江区总工会积极开展调研，先后到丹山、老君、保和等基层工会，与工会主席面对面就“小三级”工会建会入会、阵地建设工作进行交流，推动一批“工字号”服务阵地、项目、资源下沉“小三级”工会，“全天候”为基层工会职工提供“点单式”服务，帮助基层工会组织增强服务功能、提升服务能力、实现民主管理，提升职工群众生活品质。

今年7月24日，雁江区总工会“小三级”工会集中入会活动在圣高商圈举行。当天，吸引了商圈职工、外卖骑手、环卫工人等110名职工代表参加集中入会活动。

活动现场，工会为新入会的会员代表发放了工会会员证书、赠送了工会暖心礼包。工作人员现场讲解了“川工之家”APP各项服务功能，手把手教授“一键入会”和会员实名制注册的方法。新入会的会员纷纷表示：“从此以后，我们就有自己的‘家’了！”

今年以来，资阳雁江区总工会不断探索创新“小三级”工会建设工作模式，围绕审批权限、工会工作者、工会经费实施“三下沉”，持续发挥党建带工建、党工共建机制优势，不断延伸工会服务“触角”，推动工会工作上台阶。截至目前，该区总工会累计建立“小三级”企业工会380个，累计发展会员11.3万人。全区镇（街道）及社区均建立了工会联合会，各村均成立了工会委员会，着力构建纵横交织、覆盖广泛的工会组织体系。

面对未来，雁江区总工会党组书记、常务副主席曾令刚充满信心地表示，下一步，区总工会将持续以专班的形式推动“小三级”工会建设工作，最大限度地把企业组织起来建立工会、把职工吸纳过来加入工会，聚焦各类平台就业群体以及在新技术、新业态、新模式下出现的新就业形态群体最关心、最直接、最现实的问题，打通服务职工的“最后一公里”，让工会真正成为组织健全、工作活跃、职工依赖的“职工之家”。