金口河畔，热潮涌动。从机器轰鸣的企业车间到创新涌动的技能赛场，从温馨祥和的职工之家到人头攒动的社区街道，以“职工为中心”的高质量发展实践，正以前所未有的广度与深度，在这片土地上蓬勃展开。

肩负着“娘家人”的职责与使命，乐山市金口河区总工会以思想引领的“强基工程”筑牢根基，以技能竞赛的“淬火行动”锤炼精兵，以维权关爱的“暖心服务”传递真情，以组织建设的“固本强基”激发活力，用一份份实实在在的成绩单，精准回应职工期盼，有效凝聚奋斗力量。

在这里，劳模工匠的示范引领如星光闪耀，创新工作室的技术攻关如火如荼，职工之家的温馨服务如沐春风。无论是机器轰鸣的生产一线，还是书香四溢的阅读空间，工会组织的身影总是与职工群众紧紧相连，诠释着坚实的责任与担当。

今年是中华全国总工会成立100周年，站在新的历史起点，区总工会正以更加昂扬的姿态，团结带领全区职工群众，于细微处见真情，在小事中显担当，在庆祝中华全国总工会成立100周年之际交出亮丽答卷，为谱写中国式现代化金口河新篇章贡献工会力量和职工智慧。

金口河总工会开展“送清凉”活动  受访单位供图

开展职工技能竞赛

开展职工体育篮球比赛

开展新就业形态劳动者团建活动

课堂送到一线，温暖滋润心田

“听完劳模宣讲，心里就像被点了一把火。”“以前总觉得劳模离我们很远，今天听了他们的故事，才知道只要不断努力，在平凡的岗位也能发光发热。”6月25日，一场由金口河区总工会组织的劳模宣讲会，让在场聆听的永和镇官村社区职工群众收获满满。

像这样的宣讲活动，在区总工会的大力组织推广下，已常态化开展，全年深入企业、车间、班组等基层一线，开展各类主题宣讲30余场，让党的创新理论、工会的温暖关怀滋润职工心田，不断引领广大职工听党话、跟党走。

与此同时，工会服务职工的载体和形式也在不断拓展与丰富。区总工会不断深化工作，精心打造“中国梦·劳动美---凝心聚力跟党走团结奋斗新征程”主题教育，仅2024年，开展职工文化体育活动20场次。选送作品《她的颜色》在市总工会诵读活动中斩获佳绩，在“唱‘享’嘉州”云K歌大赛中，3名职工表现优异。2025年，示范引领活动持续开展，先后举办“三八”节劳模主题宣讲、进社区宣讲等活动，让劳模精神成为引领职工奋进的明亮指引。

为积极做好庆祝中华全国总工会成立100周年暨2025年“五一”节系列活动，区总工会拍摄了致敬劳动者宣传视频《“金”天露一手》，陆续开展了“我为工会送祝福”短视频征集、线上有奖知识竞答、全区职工趣味运动会、单身职工联谊交友、“送你一朵小红花”致敬劳动者和慰问困难职工群体等，一系列形式多样、内容丰富的活动，在全区范围内营造了尊重劳动、崇尚奉献的浓厚氛围。

赛场比出能手，创新点燃梦想

如今，在金口河区的工厂车间、创新工作室和培训现场，技能提升与人才培育的生动实践正蓬勃开展。在此过程中，金口河区总工会以独特的视角和创新的方式，为职工搭建起展现才华、实现价值的广阔舞台。

5月27日，在金口河区四川商舟实业有限公司第一届职业技能比赛现场，装载车驾驶区内，操作手们灵活地操控着庞大的机械，完成了一个个精准的移库、装卸作业；电工竞赛场上，选手们熟练地排布线路，每一个接点都展现着专业的严谨……30余名技术精英同台竞技，机械的轰鸣声与观众的喝彩声交织成一首劳动赞歌。

此次比赛正是区总工会搭建职工成长平台的一个生动缩影。2024年，区总工会不仅组织企业工会“走出去”取经，更在区内搭建起交流互鉴的平台。从鑫河硅基公司的“师带徒”传帮带，到各行各业技能竞赛的遍地开花，职工们在这里切磋技艺、提升技能。2025年，这场技能提升的热潮愈发澎湃，全区上下各项劳动竞赛现场热火朝天，“安康杯”知识竞赛让安全生产理念深入人心。

如果说技能竞赛是淬炼技艺、展现风采的“竞技舞台”，那么创新工作室则是持续创新、传承匠心的“孵化沃土”：在新近建成的乐山工匠程嘉伟创新工作室里，技术攻关正在紧张进行；张大全劳模工作室迁建后，示范引领作用更加凸显。它们不仅成为技术创新的孵化器，更是传承工匠精神的重要阵地。

一年来，百余名先进典型获得表彰，他们的故事通过各种渠道广为传播，持续激励着更多职工奋发向上。

与此同时，职工素质提升也呈现出百花齐放的良好态势：“求学圆梦”行动助力一线职工学历与能力提升；各类阅读分享会成为职工交流思想、碰撞火花的重要平台；专业的心理健康讲座为教职工带来了心灵的滋养……这些扎实而丰富的培育举措，正源源不断地转化为职工在岗建功的实际成效，为他们立足本职、创新创优注入充沛动能。

维权落在实处，关爱四季恒温

如何更好地维护职工合法权益？这一核心课题始终牵动着工会组织的心。为此，金口河区总工会从源头入手，通过法治化、机制化手段全力筑牢维权防线。

2024年，区总工会先后3次召开集体协商“集中要约季”活动推进会，大力推进企业开展集体协商，重点企业单独签订集体合同率动态保持在85％以上。同时创新推行工会劳动法律监督“一函两书”工作，在乡镇、企业、行业建立劳动法律监督组织17个。全年开展安全生产、职业病防治等普法宣传16次。2025年，维权工作持续深化：召开专题会议，部署维护劳动领域政治安全工作，建立常态化风险排查机制；深入商舟实业公司、鑫河公司、金洋康宁硅业公司等企业开展安全生产监督检查；针对社区群众、新就业形态劳动者开展反诈普法宣传。

在筑牢权益防线的同时，区总工会将关爱服务作为凝聚人心的重要工程，让工会温度触手可及。

“以前总担心孩子暑假独自在家，现在有专业老师带领，我们工作安心多了。”7月28日，在区总工会联合团区委开办的“七彩假期”暑期公益托管班开班式上，学生家长王先生的感慨，道出了众多职工家长的心声。

托管班的开班，解决了广大职工的后顾之忧。这类惠及职工的务实举措，正是工会从子女关爱到生活关怀，不断织密“暖心网”的生动体现。近年来，区总工会持续打造服务职工“四季恒温”品牌，2024年筹集资金120余万元为逾万名职工送去慰问金和物资，同时大力开展“加油满减”“欢乐购”等普惠活动，实实在在惠及职工。2025年，关爱服务持续升级：元旦春节送温暖、新就业形态劳动者团建、返乡农民工温暖服务、劳模慰问等活动相继开展；为新增困难职工建档立卡，持续扩大服务困难职工的覆盖面……

织密阵地网络，服务凝聚人心

近日，金口河区总工会在工会驿站为新就业形态劳动者开设防诈小课堂。区公安局反诈中心民警结合快递、商超等行业特点，针对性讲解刷单、网贷等常见骗局，通过案例剖析和互动演示，提升职工防诈骗能力。现场气氛热烈，一位快递员称赞：“工会真是把服务做到了我们心坎上！”

依托工会驿站这一服务职工的前沿阵地，包括反诈小课堂在内的各类宣讲宣传活动成功举办，生动印证了阵地建设在工会工作中的基础性作用。

“有职工在的地方，咱们工会组织就要跟上；只要工会在，服务职工的阵地就必须建得牢靠！”区总工会相关负责人用朴实的话语道出了工作重点，“我们始终把夯实组织基础作为头等大事，就是要把服务延伸到最需要的地方，让每个职工都能感受到工会的活力与温暖。”

去年以来，区总工会着力聚焦新就业形态劳动者建会入会工作，通过“入会有礼”等活动吸引新就业形态劳动者和企业职工等600余人加入工会大家庭，新建企业工会3个。在加强阵地建设方面，通过整合群团组织资源，创建市级职工之家5个、职工书屋1个，累计建成户外劳动者服务站点15个，让工会服务阵地更加完善。

阵地建设的不断完善，也为工会深入基层服务提供了坚实基础。近年来，区总工会坚持深入基层一线开展蹲点工作，工会干部深入辖区企业，开展各类活动，积极推动解决大量职工关心的热点难点问题；通过走访慰问高温一线劳动者和开展春节帮扶送温暖等活动，让工会关怀直抵民心。

这些扎实的基层工作，为工会未来的发展注入了强大信心与动力。

而今，赓续百年工运的荣光，金口河区总工会正以澎湃的激情与坚定的决心，奋力书写服务职工、建功立业的时代新篇。

新征程上，金口河区总工会将持续深化产业工人队伍建设改革，以更高标准履行好维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，努力实现思想引领有“高度”、建功立业有“力度”、权益维护有“深度”、服务职工有“温度”、组织建设有“广度”，以务实行动推动工会工作高质量发展。立足百年新起点，金口河区总工会必将不负时代、不负职工，致敬辉煌历史，启航崭新征程！