本报讯（朱蕊）12月15日，笔者从西南民族大学获悉，在中国教育后勤协会公布的2025年度“高校后勤劳动育人实践基地”名单中，西南民族大学凭借在劳动实践育人方面的系统化探索与扎实成效，经自主申报、地方推荐与专家评审等环节，最终成为全国民族高校中唯一入围单位，标志着学校在后勤育人领域的实践成果获得行业认可。

近年来，学校后勤保障处紧紧围绕立德树人根本任务，以“质量后勤润心育人”为核心理念，推动后勤服务从“保障型”向“育人型”深化转型，系统构建了具有本校特色的劳动教育实践体系。

学校积极整合后勤资源，打造了四类实践育人岗位，涵盖美丽校园建设、生活技能实训、专业技术实践与志愿服务公益等领域。学生在“金石生辉”校园石刻修复、绿化养护中增强归属感；在“团结厨房”“匠心工作室”“共享厨房”中学习技能、传承文化；在融媒体运营、新星剧场灯光舞美等技术岗位中锤炼专业能力；在防艾宣传、急救教育等志愿服务中培育奉献精神。各岗位均配备“后勤导师”，确保学生在实践过程有指导、有收获、有成长。

此外，学校后勤部门还尝试将传统文化与劳动教育相结合。例如在端午节期间，组织“粽香传情”主题活动，邀请食堂师傅指导学生包粽子、做香囊。学生们既锻炼了动手能力，也加深了对传统节日文化的理解。这种“做中学、学中悟”的方式，让劳动教育更加生动，也更受欢迎。

“本次入围‘高校后勤劳动育人实践基地’，既是对学校后勤劳动实践育人工作的肯定，也为下一步深化劳动教育实践提供了重要平台。”学校后勤保障处相关负责人表示，将以此为契机，持续拓展劳动育人路径，完善实践机制，为培养德智体美劳全面发展的时代新人贡献更多后勤智慧与力量。