员工代表向雅安市总工会赠送锦旗 受访单位供图

“要不是工会给力，我们被拖欠的工资，不知何时才能拿到！”近日，雅安某单位的物业员工代表专程将一面锦旗送到了雅安市总工会，对工会的帮助表示由衷感谢。

2024年底，为雅安某单位提供物业服务的重庆某服务有限公司，拖欠了100余名员工2024年11月至12月工资，致使部分员工生活陷入困境。在多次与公司协商无果后，员工们向雅安市总工会求助。

得知情况后，雅安市总工会高度重视，第一时间与员工对接沟通，详细了解欠薪事实与员工诉求，并向用人单位发出了《工会劳动法律监督提示函》。考虑到员工普遍缺乏法律知识和维权能力，工会立即启动了法律援助绿色通道，指派专职律师全程免费法律支持，确保员工维权“零成本、无顾虑”。

接受委托后，工会律师迅速展开工作，逐一对接100余名员工，系统收集整理了劳动合同、工资银行流水、社保参保证明、考勤记录、薪资表等关键证据，清晰梳理出每个人的欠薪金额，并依法提起了劳动仲裁。

2025年1月，雅安市劳动人事争议仲裁委员会受理该案后，工会律师作为员工的委托代理人参加庭审，通过清晰陈述案件事实和出示完整的证据链，有力反驳了公司方的抗辩。

仲裁委员会经审理查明，重庆某服务有限公司拖欠工资事实清楚，员工提交的薪资表有相关负责人签字确认，被申请人未提供有效证据证明工资金额有误，最终裁决支持员工诉求，要求公司支付拖欠工资。

公司方不服裁决结果，向雅安市雨城区人民法院提起诉讼。面对诉讼程序，员工们一度忧心忡忡。工会律师及时安抚员工情绪，告知诉讼流程及应对策略，坚定员工维权信心，并继续免费代理此案。

法院审理期间，工会律师积极配合法院调解工作，多次与对方沟通，阐明法律规定，强调公司欠薪的违法性和应承担的法律责任，也充分考虑双方合理诉求，努力寻找双方利益的平衡点。

最终，在法院主持下，双方达成调解协议：重庆某服务有限公司同意支付拖欠的员工工资13余万元，款项均按约定时间足额支付到位。