本报讯 综合中工网报道：近日，全国总工会正式公布新就业形态劳动者建会入会创新案例征集评选结果。其中，上海市总工会《数字赋能助推新就业形态劳动者入会》、江苏省总工会《开展苏工暖“新”行动以优质服务把新就业形态劳动者吸引过来》、顺丰集团工会《坚持会、站、家一体化建设广泛组织快递职工加入工会》、四川省内江市总工会《全域全员“双覆盖”做深做实“行业建”打造新就业形态劳动者入会“铁打营盘”》等入选“十佳”创新案例，北京市海淀区海淀街道总工会《秉持“四力”向“新”而行推动爱奇艺集团(北京)工会成立》、天津市南开区总工会《运用“五结合”工作法深化新就业形态劳动者建会入会》、四川省成都市家政服务业工会《联合会坚持问题导向聚焦职工期盼做实建会入会和维权服务工作》、四川省攀枝花市总工会《着眼“建转活瓶颈”做好“后半篇文章”构建新就业形态工会工作评价激励新模式》等入选优秀案例。

新就业形态劳动者建会入会创新案例征集评选活动于2022年2月启动。活动开展以来，各省（区、市）总工会、新疆生产建设兵团总工会和相关全国产业工会踊跃参与，共征集到82个案例，经初步筛选、专家评审等环节，最后评出“十佳”创新案例、53个优秀案例，涵盖各地工会在组织形式、入会方式、管理模式、活动载体、工作保障等方面的创新成果，为破解新就业形态劳动者建会入会难点堵点问题提供了很好的思路和借鉴，对持续推进新就业形态劳动者建会入会工作，最大限度把新就业形态劳动者吸引过来、组织起来、稳固下来具有积极意义。