“当我遇到欠薪还被老板通知宅家等候上班通知时，要不是工会律师帮忙，我真不知道该如何维权，真是太感谢了！”7月9日，当货车司机王先生谈起此次的维权经历时，激动不已。

原来，2017年4月，家住广安市岳池县罗渡镇的王先生入职广安某工程机械租赁有限公司（以下简称“广安机械公司”），工作岗位是拖车司机，工作地点在重庆。王先生的工资通过广安机械公司法定代表人的妻子、公司会计微信转账以及银行转账等方式进行支付。

2021年至2024年2月，公司未依法及时足额向王先生支付工资达16万余元。同时广安机械公司未按《劳动合同书》约定为王先生缴纳社会保险，该公司仅为其购买了企业职工养老保险，并于2022年将广安机械公司企业职工养老保险转至重庆某基础工程有限公司（以下简称“重庆基础公司”）参保，同年5月后即终止缴费。但是，广安机械公司自2024年2月份以来，就通知王先生宅家暂停工作，具体工作时间要等候通知，令王先生不知所措。

事后，王先生多次与广安机械公司协商解决此事，终无结果。

王先生作为一名货车司机，遇上这种事，一时不知道如何是好。正当其束手无策时，有人告诉他，工会能帮职工维权，可找他们试试看。

于是，王先生前往广安市职工维权律师团工作室、四川灜络律师事务所寻求法律帮助。该职工维权律师团团长陈素芳律师耐心为其进行了答疑解惑，并向其宣讲了全国总工会对货车司机劳动权益维护的相关惠民政策。还协助其向广安市总工会申请法律援助。

“找工会前，我心里也没有底。不知道他们能否帮我解决问题。”王先生说， 今年3月11日，他抱着试一试的态度，向广安市总工会寻求帮助，“让我没想到的是，值班的工会同志热情地接待了我，并表示我反映的问题，符合法律援助条件，会及时指派工会律师团律师全程帮忙维权。”得到这个答复，王先生悬着的心终于放下了。

针对王先生反映的问题，广安市总工会高度重视，货车司机作为新就业形态劳动者群体之一，他们的维权工作长期受到工会关注和重视。得知王先生遭遇后，3月12日，该市总工会指派工会律师团团长陈素芳律师及成员杨婷律师为其提供法律援助，全程帮其维权。

陈律师了解到王先生的维权想法后，于3月18日，协助其以广安机械公司拖欠正常工作期间的工资、未依法缴纳社会保险为由向公司发出《被迫离职通知书》，并协助其收集了相关证据资料。

证据充分，依法仲裁。今年4月8日，陈素芳和杨婷两位律师协助王先生向广安市广安区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求确认2017年4月至2024年3月19日期间，原告王先生与被告广安机械公司之间存在劳动关系；判令被告支付被迫解除劳动关系的经济补偿金89859元、支付2021年至2024年3月19日被拖欠的劳动报酬178600元、被告向原告支付拖欠工资产生的赔偿金89300元、支付2023年2月1日至2024年1月1日未签订书面劳动合同的二倍工资差额276662.38元、支付未参加职工医疗保险不能报销导致的损失5990.81元、支付失业金20685元以及判令被告广安机械公司与重庆基础公司对上述款项承担连带支付责任。该仲裁委以有一被申请人不在广安区辖区为由，不予受理。

随后，王先生遂向广安区人民法院提起诉讼。案件经过公开审理，被告广安机械公司、重庆基础公司经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。但庭审中，承办法官拨通了该公司相关责任人电话，了解到欠付王先生工资属实的事实。但因王先生主张被迫解除劳动关系支付经济补偿金的工龄认定问题，认为王先生举示的证据不能证明在签订劳动合同前就在被告公司上班。尤其是，王先生所称，通过微信向其支付工资的蔡某是公司实际控制人没有证据印证，遂要求援助律师前往社保局查询蔡某在该公司有无参保的相关情况。

援助律师杨婷婷陪同王先生前往广安区社保局查询了解到，该公司未为蔡某办理社保。王先生的工龄认定是其主张的经济补偿金能否全额获支持的关键点。后经援助律师据理力争，提出劳动者只需提供证据证实与该用人单位建立劳动关系的事实，至于工龄的认定，应由用人单位承担，该公司经法院传唤拒不到庭参加诉讼，意味着其放弃诉讼权利与举证，则应由其承担相应法律后果。

最终，法院作出一审判决：广安机械公司一次性支付王先生解除劳动关系的经济补偿金83766.87元、未签订劳动合同二倍工资差额131633.66元、支付不能报销医疗费的损失5092.19元等费用共计386093.45元。至此，该起货车司机追索工资及经济赔偿案件，在工会律师的全力帮助下得到圆满解决。