本报讯（魏勇）为有效破解非公企业“建会难”的突出问题，南充市西充县总工会从调研问症、对策研究、跟进办理等方面入手，跑出建会入会加速度。
一是县总工会深入调研问症企业，了解企业生产经营运行状况和职工需求期盼，找准企业不愿建会的顾虑、担心和症结所在。二是县总工会对症化解形成方案，针对调研收集到的问题，专题召开会议逐一讨论研究，形成对应措施策略，确保组织到位、人员到位、经费到位、措施到位。三是措施立破结合，县总工会邀请县经开区、县教育局、县经商信局等单位一道参与入户登门建会，参与的单位既是对口管理的行政方，又起到建会“敲门砖”作用，给建会工作增添了力量，啃下了过去一直难啃的“硬骨头”。四是跟进督促现场办公，工作专班深入各类企业和社会组织实地指导建会入会工作。
通过组织未建会的非公企业和社会组织相关负责人召开建会入会工作专题动员培训会，讲明政策法规、建会好处、建会程序，厘清企业、工会和职工三者之间的关系。会上，已建会企业作经验交流和现身说法，从面上统一思想。西充县企业建会入会速度明显加快，目前，全县先后完成非公企业建会入会15家、社会组织建会4家，新增会员1000余人。
