鞋服企业工人在生产线上忙碌

早春时节，春暖花开。资阳安岳县渝成制鞋产业园鸿星尔克制鞋车间机器轰隆，工人们正挥汗如雨，一派繁忙的生产景象。

3月14日下午3时许，记者来到鸿星尔克安岳生产基地的厂房看到，2000余名制鞋工人分布在12条生产线上正忙个不停。针车、拉帮、入楦、合底等工序一气呵成，一双双成品鞋源源不断地从生产线涌出……

“之前在广州上班，现在回家乡工作了，不仅离家近能常回家，还可以照顾孩子，我感觉很不错！”在工厂内干了5年多的针车熟手陈女士笑着介绍说，她凭借着做鞋的技艺，每月能够收入5000多元。

像这样的鞋服企业，在安岳县渝成制鞋产业园还有很多。

目前，安岳县渝成制鞋产业园已经成为西部地区规模最大、品牌最多、配套最完善的新兴鞋服产业基地，致力于打造全球鞋业高端智慧城。截至目前，园区累计入驻鞋服企业113户，吸纳就业1.9万余人，2024年鞋服产业实现产量4200万双（套）。2025年，园区力争产能突破5000万双（套），新增就业3000人以上。

“多措并举，持续发力，全力推动百家鞋服企业高质量发展！”安岳经开区工会联合会相关负责人介绍说，2023年，安岳县总工会、县委人才办、县人力资源和社会保障局等部门，聚焦鞋服这一特色优势产业，创新开展鞋服产业星级人才评定工作，探索制定《安岳县鞋纺产业技能人才星级评定办法（试行）》，面向县内1.5万名从事鞋服设计、制造工作的技能人才开展星级评定，为鞋服产业持续培育产业工人大军。目前，安岳县首届鞋服产业星级人才评定共评选出29名鞋服产业星级人才。

此外，每年工会还会组织企业开展多场技能竞赛，职工在竞赛中相互切磋技艺、交流经验，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。竞赛产生的优秀选手不仅能获得物质奖励与荣誉表彰，还能得到更多晋升机会。值得一提的是，2024年7月，资阳市第五届“资阳工匠杯”暨安岳县制鞋职业技能大赛在园区内举行，58名优秀选手在赛场上严谨作答、精心制作，充分展现了高超的职业技能，提升了职工的技能水平。

畅通职工诉求表达和权益维护渠道。安岳经开区工会联合会协助安岳县总工会成功举办资阳市总工会2024年集体协商“集中要约季”签约仪式，安岳经开区24家企业方代表、职工方代表现场进行集中签约；协助处理拖欠工资、社保、医保等矛盾纠纷信访问题100余件。

不仅如此，安岳经开区工会还常态化走访企业、职工，收集困难诉求，建立工作台账，制定帮扶措施，精准开展服务，争取安岳县总工会到朗特鞋业慰问困难职工30名；聚焦用工问题，创新专场招聘、专车送岗、专员问需“三专”服务措施，会同县级部门和乡镇，帮助企业招工2397人；帮助协调鸿星尔克等12个企业职工的子女入学29人、转校插班7人。

此外，持续推进鸿星尔克等4家工会组织产业工人队伍改革，深入企业、项目现场开展“关爱职工·清凉一夏”活动，监督检查企业落实防暑降温措施，宣传高温天气劳动保护知识，为170名一线职工送去清凉药品。联合渝成制鞋产业园工会联合会顺利举办“凝聚职工奋进力量 助力企业健康发展”庆“五一”工会活动，激发员工干事创业热情。

当下，安岳县渝成制鞋产业园正培育现有企业增线扩能，推动鸿星尔克、安鑫体育、季茜鞋服、朗特鞋业成为“千万双级”龙头企业，卡美多、超凡鞋业、俊富鞋业成为“五百万双级”骨干企业，港威新材料、瑞鑫橡塑、朋鑫鞋业成为“千万双级”鞋材企业……

东风吹，战鼓擂，号角已吹响……面对未来，安岳经开区工会联合相关负责人充满信心地表示，他们将在“凝聚、作为、服务、发展”方面持续发力，切实为园区职工谋福祉，为上百家鞋企业发展添动力，推动西南地区鞋服产业高质量发展贡献工会力量。