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第14131期:第02版 本期出版日期:2025-04-09

“小阵地”托起职工“大幸福”

——广元市昭化区职工之家服务阵地建设侧记

赵海传 刘海宁/文 昭化区总工会供图
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“产业园区里面终于有了我们职工的活动阵地,这里有很多功能区,比如电竞室、练歌房、健身房等年轻人喜欢的设施,我今后每天下班了就可以到这里来放松身心。”四川昭旺家居产业投资有限责任公司会计高小雯说。2月13日,广元市昭化区职工之家阵地(昭化区人才之家)正式揭牌启用。当天,来自昭化区100余名优秀人才和企业职工代表齐聚昭化经开区职工之家服务阵地,体验职工之家的各项服务设施功能。在乒乓球台上大显身手、和朋友一起在练歌房唱歌、一起下棋……参与的职工个个喜笑颜开,现场欢声笑语,气氛十分融洽,大家都沉浸式享受职工之家里的各项服务带来的快乐。

2025年2月13日,昭化区人才(职工)之家揭牌仪式现场

在职工之家打乒乓球

在职工之家看电影

在职工之家开展游戏


为园区职工的幸福生活“加码”

近年来,昭化区委、区政府全力以赴拼经济、比发展、惠民生,着力稳经济、扩投资、强招引,加速推动产业结构优化升级,县域经济蓬勃发展,为企业来昭化区投资兴业提供了良好环境,很多企业选择昭化、投资昭化,中国西部(广元)绿色家居产业城发展迅速,园区已经入驻企业70家,产业工人达到3000余人。

区委、区政府的中心工作在哪里,工会工作就延伸到哪里。如何服务好企业与产业工人,是昭化区总工会工作的主要任务。区总工会主动作为,紧紧围绕区委、区政府的中心大局,强化履职担当,把职工之家服务阵地建设作为服务职工群众的重要载体,根据经开区绿色家居产业城企业入驻情况,在园区成立了企业联合工会,专门服务园区企业与职工。

为了全力团结引领广大职工积极投身到昭化区高质量发展的主战场,2021年,昭化区总工会按照全总部署,全区各级工会组织派出机关干部赴基层蹲点,帮助基层工会解难题,办实事,解决企业与职工的急难愁盼事。市总工会与昭化区总工会派出的蹲点工作组来到园区蹲点,蹲点工作组在调研中,了解到中国西部(广元)绿色家居产业城园区企业员工业余生活单一,文化精神需求得不到满足,蹲点组干部多次深入实地走访调研,与园区企业职工交流,倾听职工需求,反复论证,最终上报区委、区政府及市总工会,决定在中国西部(广元)绿色家居产业城建设职工之家服务中心。目前,已经建成面积达4916平方米,集学习、娱乐、餐饮、健身、托育于一体的职工服务阵地,该阵地建设有电竞室、棋牌室、练歌房、儿童托管室、图书室、职工影院、会议室、直播间、理发室、健身房、心灵驿站等20余个功能区域。

“园区里面的职工之家真的是职工幸福生活的‘家’,作为‘00后’的年轻人,喜欢音乐,职工之家里面的练歌房装的太巴适了,音响效果非常好,就像大城市里面的KTV一样,我非常喜欢,周末可以约起朋友一起去嗨歌。”昭化区发改局职工王婷高兴地告诉笔者。

打造服务职工阵地新高地

近年来,昭化区积极探索“党建引领、头部率先、集群协同、互促共进”产业集群党建新模式,以党建带工建,依托职工之家建人才之家。出台“绿色家居产业人才队伍建设十五条措施”,健全“聘一名首席专家顾问、组建一支专家人才团队、建设一批创新平台、培养一批技能人才”“四位一体”人才培育使用机制,为企业提供人才招聘、技能培训等8项针对性服务,补充急需紧缺和高技能人才210余名。

持续在园区企业人才引育、创新平台建设、科研技术攻关、促进产才融合上发力,助力绿色家居产业发展驶入快车道,职工之家服务阵地将进一步增强职工对园区的认同感与归属感,成为大家“愿意来、留得住、有收获”的暖心阵地。

“我希望职工之家以后能够定期开展一些主题活动,像兴趣小组、摄影、健身、政策法律宣讲等方面的活动,可以满足我们不同年龄、不同岗位的职工需求。”广元千川智能家居有限公司行政负责人肖阳在接受笔者采访时说道。

打造职工创业就业的温馨港湾

职工之家就是为企业和职工提供交流学习的地方。据昭化区总工会党组成员刘海宁介绍,绿色家居产业城园区汇聚了来自不同行业与企业的职工群体,大家通过职工之家服务阵地参加各种活动,彼此分享行业动态、市场需求及创新理念,为园区产业链的融合与创新提供了宝贵的思想火花,区总工会充分利用这一优势,通过定期举办职工座谈会、行业沙龙等活动,积极促进职工间的信息交流与思想碰撞,挖掘潜在的招商线索与合作机遇。不仅加深了企业产业工人对工会组织的认识,同时,工会也发挥了桥梁纽带的作用,服务了企业与职工,增强了企业投资信心,直接促进了政企间的沟通与合作。还为新入驻的企业提供从政策咨询到工会组建、职工入会的一站式服务,确保企业快速融入到园区经济发展中。

此外,昭化区总工会还依托职工之家阵地,积极宣传工会政策,强化职工合法权益保障与文化建设,进一步优化营商环境。通过搭建企业交流平台,如企业合作洽谈会、产业链对接等活动,促进资源的高效配置与企业的互利共赢,为园区企业打造一个开放包容、互利共赢的营商环境新高地。

“经开区将紧紧围绕企业职工需求、市场变化,不断优化服务内容和经营方式,持续提升服务质量和管理水平,切实加强风险防控和应急处置能力,努力将职工之家服务阵地建设成为全区职工群众的温馨家园,学习交流的首选之地以及个人成长与发展的重要平台。”昭化经开区相关领导满怀信心地告诉笔者。

打造职工群众的精神家园

职工之家是服务职工的温馨港湾。据了解,为了更好地服务全区职工群众,下一步,昭化区总工会将持续依托职工之家服务阵地,聚焦企业所需、职工所盼,逐步完善功能配置、健全管理制度、做好运维保障,提升职工之家的功能性、实用性和服务力,提供更多接地气、暖人心、受欢迎的活动。协调区组织、人社、司法、妇联、残联、团委、社工等单位联合开展“集中式”服务活动。通过举办技能竞赛、开展免费体检服务、做好法律政策宣讲等具体务实服务。同时健全困难职工家庭常态化帮扶机制,继续叫响做实送温暖、金秋助学、阳光就业、职工医疗互助、工会法律援助、关爱农民工子女等工会工作传统品牌,不断拓宽服务维度,让广大产业工人真切感受到工会组织就是职工的“家”、工会干部就是最可信赖的“娘家人”“贴心人”。

“职工之家就是职工思想引领的重要窗口、产业工人建功立业的阵地、助力昭化区经济社会发展的坚实平台。”昭化区总工会党组书记、常务副主席向寒晞表示,下一步,区总工会将以职工之家服务水平提升带动职工幸福指数持续增长,为昭化区高质量发展贡献工会力量。

  

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