成都新津区

新津区总供图

本报讯（记者张杨）4月1日，成都市新津区总工会主办的“匠心若磐一路向前”2025年首批职工技能培训开班。此次培训聚焦电工、高级焊工、仓储管理员等工种，覆盖长客新筑、格力钛新能源等5家企业100余名职工，标志着新津区“立园满园”行动在人才培育领域迈出关键一步。

为确保培训实效，新津区总工会以“需求导向、质效为先”为原则，构建了“三重保障”机制：一是需求精准对接，通过第三方机构深入企业一线调研，结合职工诉求，选定三大工种开班，实现“企业所需”与“职工所向”无缝衔接；二是质效全程护航，区总工会实地考察区域内外多家专业机构，围绕培训内容、师资力量、取证标准等核心要素建立质效指标体系，确保培训质量与行业标准接轨；三是经费专项保障，围绕“立园满园”行动目标，2025年预算60万元专项资金，为免费技能培训提供坚实支撑。

据悉，新津区总工会将在完成首批培训后，深化“立园满园”行动，持续问需企业和职工，不断拓展工种，扩大职工覆盖面，在组织、动员广大职工在社会经济发展中发挥主力军作用上，贡献工会力量。

绵阳市

北川县总供图

本报讯（吴健贾舾淩吴婷婷）4月3日，绵阳市北川羌族自治县职工业余培训班开班，吸引了全县近400名职工踊跃参与。

本次培训班充分考量职工多元化的需求，精心筹备，开设16门精品课程。文化艺术方面，书法班传承优秀文化、音乐课陶冶情操、摄影与短视频制作课提升数智化水平、美术班激发创造力；体育健身领域，气排球和羽毛球课强健体魄、形体与瑜伽班促身心和谐。课堂上，职工全情投入，授课老师现场互动，学习氛围浓厚。

近年来，北川工会持续开展职工业余培训活动，累计培训2000名职工，增强了职工队伍的凝聚力与向心力。下一步，北川工会将以职工需求为核心，创新课程设置，优化服务体系，探索多元培训模式，打造具有北川特色的培训品牌，助力北川高质量发展。

4月1日， 绵阳市梓潼县2025年社会化工会工作者培训班开班，全县37名社会化工会工作者、集体协商指导员参加培训。

本次培训为期两天，紧扣“强基赋能·服务增效”主题，课程涵盖基层组织建设、民主管理、职工权益维护、DeepSeek、团队合作、公文写作等内容，邀请工会业务骨干、高校教授进行专题授课。采取“理论精讲＋情景模拟＋能力测试”立体化培训模式，确保学用转化实效。

参训学员代表张建玲表示，将努力把培训成果转化为服务职工的实际能力，当好职工权益的守护者、改革发展的助推者，为新时代工运事业创新发展注入新动能。

达州达川区

本报讯（陈楠艳）4月5日，达州市达川区总工会“能讲善讲提升‘言’值”演讲与口才分享交流会在劳动者大本营举办，全区职工（农民工）、新就业形态劳动者及其子女40余人参加。

四川省劳动模范张春蕾凭借自身丰富的工作经验和生动案例，从基本的发音、语调，到表情管理、肢体语言运用，再到声音控制、眼神交流等要素，用通俗易懂的语言进行了分享交流，逐步引导职工及子女掌握演讲的要领和实用技巧，帮助大家在实际生活、学习工作中更好地运用这些技能。现场气氛活跃，设置了互动环节。张春蕾从不同的应用情境和技术角度指导大家如何练就演讲与口才，鼓励孩子们上台进行简单的演讲展示，并逐一点评及鼓励。

接下来，达川区总工会将持续开展形式多样的活动，充分满足职工需求，实现职工全面发展，为达川高质量发展贡献更多工会力量。