本报讯 （实习记者黄瑞）4月24日，省总工会党组书记、副主席宋开慧一行赴宜宾市筠连县，深入户外劳动者温馨港湾、银星村“万企兴万村”市级实践基地，就工会工作开展调研。

“平时来的人多不多？驿站有几位工作人员？书架上都有哪些书？”走进宜宾市筠连县巡司镇七星社区新就业形态劳动服务者驿站，宋开慧详细询问驿站日常运行情况。看到健身运动区、温馨港湾休息区、职工阅读区等服务场所齐全、设施功能完善，宋开慧评价其活动开展有声有色，小阵地发挥了大作用。他指出， 新就业形态劳动服务者驿站不仅要建起来，还要转起来、活起来，要坚持公益性、服务性方向，推进职工服务阵地社会化、市场化运作，保证长期稳定运行，切实关心关爱职工，为他们提供日常所需的贴心服务。

在银星村“万企兴万村”市级实践基地，宋开慧一行认真听取了筠连县老香茶业有限公司的生产经营情况，得知老香茶业有限公司不仅解决本村劳动力的就业，还开展职工技能培训，提高种茶、制茶水平，为当地茶产业的发展和振兴作出了积极的贡献，宋开慧对此表示肯定，同时指出，茶产品要走出茶园、走进市场，吸引消费者，必须要有打造川茶品牌的思维，更要有自己独特的品牌发展模式。在四川明珠金属材料有限公司，宋开慧一行还深入一线车间，了解企业生产经营状况，鼓励企业提升创新能力水平，实现高质量发展。

省总工会党组成员、副主席苗勇，省人社厅二级巡视员陈泉，宜宾市委常委、统战部部长、市总工会主席陶学周，宜宾市人大常委会副主任马利春陪同调研。省总工会办公室、省财贸轻化纺工会负责人参加调研。