本报讯（沈轩）为进一步推进全省工会预算绩效管理工作，切实发挥工会项目资金使用效益，3月30日至4月17日，省总工会财务部协同第三方评价机构组成绩效评价调研组赴成都、宜宾等14个市（州）工会及18个产业（集团）工会开展预算绩效管理工作调研，并对2022年度省总工会8个重点项目实施情况进行绩效评价。
调研组对各市（州）和产业（集团）工会的绩效管理工作开展情况进行详细了解，就如何加强预算绩效管理、提高工会资金使用效益进行座谈交流，一起探讨推动预算绩效管理工作深入化、全面化的思路和措施，深入分析当前工作存在的问题及解决方式，收集各级工会在绩效管理工作中的问题和建议，研究部署做好工会全面实施预算绩效管理三年计划的具体思路举措。调研组还对2022年省总工会困难职工帮扶专项资金、社会化工会工作者专项补助资金等8个重点项目开展了绩效评价，了解项目实施情况及效果，现场查看项目相关资料，收集职工群众意见建议，累计发放调查问卷1000余份。通过调研，进一步掌握各级工会预算绩效管理工作推动情况和存在问题，为持续推动全省工会绩效管理工作提供了工作思路。
接下来，省总工会将持续推动全省工会预算绩效管理工作，进一步完善预算绩效管理制度机制，探索建立预算绩效评价指标体系，扎实推进预算绩效信息化建设，做实做好重点项目绩效评价，加快构建完善全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，努力形成保障有力、组织有序、运转有效的工会预算绩效管理新格局。
