本报讯（内工记者王旭）组队参加职业技能大赛，建成3个跨成渝劳模和工匠人才创新工作室联盟，举办136场次招聘会……记者5月17日了解到，近年来，内江市总工会联合川南渝西地区工会积极搭建“三大平台”，加强“知识型、技能型、创新型”高素质劳动者队伍建设，助推“双圈”建设工作迈上新台阶。

搭建技能竞赛平台，激发人才活力。积极搭建川南四市渝西六区协作平台，紧扣跨区域重大建设项目和汽车、 装备制造等产业发展，构建区域劳动和技能竞赛格局。组队参加川渝建造、畜牧、旅游等职业技能大赛，邀请渝西市（区）参加内江承办的川南四市职业技能大赛，推动技术人才技能素质提升。

搭建工匠培育平台，助推产业发展。打通区域人才制度障碍，推动川南渝西市（区）级工匠资格、中级职称互认，加速人才跨区域流动。联合永川、荣昌等地开展人才创新经验交流、技术结盟和成果展示活动，建成3个跨成渝劳模和工匠人才创新工作室联盟，推动产教融合技能技术培育中心等基地建设。

搭建和谐联创平台，提升服务质量。建立川南渝西维权工作联席会议制度，开通工会法律援助绿色通道，协同人社、司法等部门开展根治欠薪维权服务，解决重庆籍农民工工资拖欠问题16件。联合川南渝西两地开展就业创业活动，举办招聘会136场次，发布招聘信息7576条次，参与企业2357家，提供就业岗位10万余个，达成就业意向10554个。