本报讯 （何永兴）8月22日，笔者从柏林矿业公司了解到，连日来，该公司动员全体干部职工反“三违”、补短板、堵漏洞，不断提升职工安全意识，助力建设安全高效矿井。

全员安全大学习，思想统一不走样。该公司利用安全办公会、职工学习会、班前会等，积极学习宣贯公司《关于进一步强化特别严重“三违”管控的通知》精神，深入了解安全管理、“一通三防”、机电、运输、采掘、地测防治水等容易出现严重“三违”的领域，让职工明确各项处罚规定；分层级、分岗位、分工种开展针对性安全教育培训，使职工熟练掌握岗位所需的安全知识和技能。

齐心协力反“三违”，督导操作不打折。认真查揭在现场生产过程中出现的各类“三违”行为，督促风险管控措施落地落实，执行好各项行为规范标准；发挥班组长、群监员、青安岗员在生产现场的安全监督作用，及时查揭制止职工“三违”行为，形成全员反“三违”的良好氛围。

责任追究加力度，倒查机制不能少。公司领导及相关职能部门履行好安全监管职责，加大对特别严重“三违”行为的查处力度，对直接责任人进行严肃问责；对查处的特别严重“三违”行为在安全管理信息系统如实登记，深入剖析行为发生的原因和教训，制定并落实有针对性的防范措施；强化责任倒查机制，对发生特别严重“三违”行为的单位，认真组织追查，深入调查其管理漏洞和监管责任，对负有管理责任的人员进行严肃问责。