85%的成都人都缺维生素D?看看专家怎么说寒潮来袭 心血管遭遇七大考验冬季养生要避坑资阳资源电力有限公司向“新”而行,“金点子”变“金果子”广元市中心医院服务到基层义诊促健康宣汉县总工会培训劳动关系协调员四川工会“会聚良缘·51 情缘”职工婚恋交友平台建设项目设计咨询项目比选公告
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第14025期:第04版 本期出版日期:2024-11-23

资阳资源电力有限公司向“新”而行,“金点子”变“金果子”

于爱国
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近两年来,资阳资源电力有限公司认真贯彻上级关于创新工作的部署,深入实施创新驱动,破解发展难题,厚植发展优势,通过“建机制”“搭平台”“出成果”三个环节增添动力,为职工扎根一线、立足岗位创新搭建载体和平台,有效促进班组创新创效工作,为公司高质量发展提供了坚实保障。

“建体系”凝聚创新之力

创新是企业和班组发展的不竭动力,公司将创新创效工作纳入企业发展总体规划和班组建设考评体系,从制度层面确保了创新的持续性和有效性。为了进一步完善创新激励机制,公司建立了创新工作全过程考核机制,同时创新探索跨部门班组联合攻关,搭建以工匠、劳模为创新骨干带头人的柔性团队,鼓励不同部门、不同专业之间的交叉合作,对重点项目进行集中攻关,消除专业壁垒、实现资源共享,凝聚起创新之力。

“搭平台”赋能创新之基

为推动创新工作深入开展,公司以四川工匠、四川省电力公司劳动模范陈刚为带头人,成立了陈刚劳模和工匠人才创新工作室。该工作室致力于弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,集结了来自输配电、变电、通信自动化等多个领域的12名具备创新思维和活跃思想的成员。“创新工作室的创建,不仅为员工搭建成长培育平台,更树立了技术创新榜样。”该创新工作室负责人陈刚介绍说,工作之余,他常常和工作室成员一起围绕公司生产经营难点、创新发展重点,积极开展技术攻关和创新活动,该工作室已成为员工们学习、交流和开展技术创新的重要场所。除了技术创新,该工作室还积极参与省公司QC发布活动、第七届青年创新创意大赛等各类型创新项目,通过学习交流不断提升团队的综合素质。

“出成果”展现创新之效

在聚焦聚力成果转化与应用上,公司着眼于企业生产经营重点领域和关键环节,广泛组织班组层面开展“五小”、QC创新活动,引导职工将生产经营中的“金点子”转化为“金果子”,切实解决一线实际问题。近两年来,公司共形成创新创意19个,申请知识产权保护16个,已取得国家专利6个,并将绝缘斗夜间照明装置、智能防误接地线、配网不停电作业专用螺帽切除装置等创新成果应用到生产一线。今年9月,在四川省电力公司举办的“万众创新大赛”暨第七届职工技术创新优秀成果大赛上,公司创新成果---配网不停电作业专用螺帽切除装置在众多参赛队伍中脱颖而出,荣获三等奖。

唯创新者进,唯创新者强,唯创新者胜。下一步,资阳资源电力有限公司将紧紧凝聚职工力量,充分发挥公司劳模和工匠人才创新工作室引领带动作用,大力弘扬新时代产业工人的劳模精神、劳动精神、工匠精神,不断激发职工创新热情和创造活力,注重培养一批“敢想、敢干、敢拼”的创新骨干队伍,推动职工技术创新工作向纵深发展,让职工创新“火”起来,技术创新成果“活”起来,为助力新质生产力加速发展贡献资电力量。

  

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