南充市

本报讯（魏勇文/图）6月23日，南充市第三届集体协商竞赛在南充大酒店举行。本次竞赛由南充市总工会主办，旨在进一步加强该市集体协商人才队伍建设，提高协调劳动关系的能力。来自全市各县（市、区）及市总工会的10支代表队同台竞技。

竞赛采用模拟集体协商形式，各参赛队伍按照给定案例背景，针对协商议题进行实战模拟。各参赛队伍通过抽签随机扮演“职工方”或“企业方”，围绕企业薪酬调整、职工福利保障等劳动关系议题展开协商。选手们紧扣职工关切问题，充分运用法律法规和政策依据，现场呈现了多场高质量的协商实践，展现了扎实的业务素养和良好的协作能力。

经过多轮激烈比拼，评审组从协商逻辑、应变能力、成果质量等维度综合评定，南部县代表队获得一等奖。

参赛选手表示，此次竞赛通过模拟真实集体协商场景，让大家深受启发、获益匪浅。未来，将把竞赛所学所获应用到实际工作中，助力构建和谐劳动关系。

宜宾市

本报讯（李海）6月15日至16日，宜宾市第二届集体协商竞赛活动在市总工会报告厅举办。活动由宜宾市总工会、市人力资源和社会保障局、市企业联合会/企业家协会、市工商业联合会联合主办，宜宾市九思教育科技有限责任公司协办。全市16支代表队、64名选手参赛。

比赛现场，各参赛队伍围绕薪酬福利、劳动保护、技能培训等议题，结合既定案例开展模拟协商。赛事设置初赛、复赛、决赛多个环节，赛程紧凑、比拼激烈，选手们你来我往、沉着应对。

经过两天角逐，天原集团代表队获得一等奖，翠屏区代表队获二等奖，叙州区代表队、五粮液集团代表队获三等奖；南溪区、高新区、三江新区、丝丽雅集团四支代表队获优秀组织奖。多名表现突出的选手被授予“优秀选手”称号。