兑付农民工被欠工资

本报讯（文静牛锦华记者向晓文文/图）11月2日一大早，农民工王某云给广元市苍溪县劳动保障监察大队打来致谢电话激动地说：“没有你们的帮助，我们不知何时才能拿到被拖欠的工资，真是太感谢了。”

原来，今年7月初，王某云等农民工向苍溪县劳动保障监察大队反映称，他们127名农民工在建设某高速公路时，用人单位拖欠其工资达327万元。

得知情况后，苍溪县劳动保障监察大队高度重视，并组织总承包单位和劳务公司及农民工代表现场督促协调，明确劳务公司和班组长、项目部各自责任，明确劳务公司须在8月5日前做好农民工工资表并报项目部，项目部须在8月15日前完成工资表的核实工作，并在8月20日前将农民工工资通过银行卡发放到农民工手中。8月19日，被拖欠的327万元工资全部发放到位。

刚办结该案件，苍溪县劳动保障监察大队又接到农民工投诉，130名农民工在苍溪县某房产项目做室内装修工程，因该楼盘资金链断裂，加之疫情原因，导致其拖欠工人工资290余万元。当即，苍溪县劳动保障监察大队组织开发单位、总包单位、劳务公司及农民工代表进行协商，最终劳务公司对农民工工资进行了核算，总承包单位于今年9月4日拿出50万元用于支付农民工工资，剩余款项于10月底支付完毕。

“此次两起欠薪案件得到快速处理，还得益于苍溪县推动根治欠薪的‘三大法宝’。”苍溪县劳动保障监察大队相关负责人介绍说，今年以来，苍溪县重点关注部分行业企业受疫情等因素影响导致欠薪问题有所抬头、欠薪源头风险增多的新情况，苍溪县在推进根治欠薪“夏季行动”中采取了“三大法宝”，欠薪工作取得良好实效。

法宝之一：以案释法，强势宣传。苍溪县积极开展“助企纾困进企业”“夏季送清凉”等活动，组织助企专员深入重点项目和企业，采取漫画、以案释法等通俗易懂的方式，面对面宣传国家、省、市、县各级的助企纾困利好政策，深入宣传劳动合同法、《保障农民工工资支付条例》等法律法规，提升用人单位和农民工的学法守法用法意识，依法维权。

法宝之二：紧盯项目，精准施策。针对苍溪县项目工程数量多、农民工用工量大、欠薪风险隐患客观存在的情况，制定详细的根治欠薪“夏季行动”实施方案，明确行动时间、目标任务、重点对象、行动方式、工作要求等，力求整个行动做到思路清、情况明、措施力、效果好。

法宝之三：及时排查，即诊即治。此次“夏季行动”重点对政府投资工程项目、国企作为施工总承包企业的工程项目及其他有欠薪记录的在建工程项目进行排查，对标六项核心制度，逐项目排查，对欠薪问题“冬病夏治”“即诊即治”。

据悉，自根治欠薪“夏季行动”开展以来，苍溪县共检查各类在建项目56个、用工企业152户（次）；排查各类欠薪问题29个，已化解隐患24个，另外5个正在化解中；受理办结投诉57件，接收处理线索325条，成功为700余名农民工追讨工资1151万元，以“零容忍”态度强力推动形成了“不敢欠、不能欠、不愿欠”的社会氛围。