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第14116期:第03版 本期出版日期:2025-03-20

上班期间,职工应履行哪些工伤预防的义务?

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3月17日,官先生来电咨询称,自己经营一家五金加工厂,工人需要使用钣金设备,工作时具有一定的工伤风险,工厂要求职工应当安全作业、正确佩戴防割手套,但工伤事故还是时有发生。官先生想知道,上班期间,职工应履行哪些工伤预防的义务?

针对官先生咨询的问题,记者采访了四川精伦律师事务所杨志元律师。杨律师认为:工伤预防是构建和谐劳动关系的重要基石,职工不仅是安全生产的受益者,更是责任主体。用人单位和职工都应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。

杨律师表示,依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《工伤保险条例》的相关规定,职工在工伤预防方面应当履行下列义务:1.在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。如,建筑工人应当佩戴安全绳进行高空作业、电工不得带电检修、煤矿工人应当使用防尘口罩防止尘肺病、机械操作员应当戴护目镜、不得酒后作业等。2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。如职工应当配合单位参加三级安全培训教育等。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

杨律师还认为:用人单位作为工伤预防的责任主体,除应当依法进行工伤和职业病防治外,对于不履行工伤预防义务的职工,用人单位有权依据单位有效的企业规章制度进行相应的处罚。记者向晓文

  

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